• 企业责任
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构建创意管理 :

       嘉憬恒守创意之道,要求各个部门,具备创意精神,关爱消费者,才能支撑嘉憬为社会提供“母婴生活创意品牌”的理念;

 

开发创意产品 :

       将“舒适、简易、经典、创意、安全、环保”的理念通过高科技融入到产品中,为消费者提供高品质的产品及创意,满足消费者对优质创意生活的追求;

 

培养创意员工 :

        为员工提供完善的培训体系和广阔的发展空间,推动创意文化,营造和谐工作氛围,倡导工作生活平衡;

 

倡导创意环境 :

       最大程度降低自身的环境影响,并通过组织环保宣教活动,提升公众的环保节能意识,共建资源节约、环境友好型社会。

 

成就创意伙伴 :

  嘉憬与经销商、代理商和加盟商等合作伙伴,相互尊重,紧密合作,形成协同效应,并通过健全的培训体系,构筑创意理念,成就创意伙伴。

 

筑造创意生活 :

  嘉憬携同旗下的所有子品牌专注"创意领先"的宗旨,悉心为妈妈和宝宝提供优质的母婴生活创意用品,筑造母婴创意生活。共享好家景,共创好家庭。


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  • 长久以来,嘉憬躬身耕耘,不断成长。在企业发展的同时,亦时刻不忘履行社会责任,携手各利益相关方共创未来。

    在嘉憬的发展历史中,始终保持着对社会公益的关注和高度的社会责任意识。这种关注与对社会责任的意识,体现在许多方面:要求高质量且具创意的母婴用品,具有环境保护意识,在工作与家庭领域都充当着安全、人性化的健康服务提供者角色,推动社会事业的进步,同时关注我们每一个人对共同生存、工作环境的需要……

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  • CSR计划是嘉憬对社会责任的承担会对消费者的承诺。

    企业社会责任(简称CSR)指的是企业将其履行社会责任的理念、战略、方式方法,其经营活动对经济、环境、社会等领域造成的直接和间接影响、取得的成绩及不足等信息,进行系统的梳理和总结,并向利益相关方进行有责任的实践。

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  • 嘉憬尊重和珍惜每一位员工,以系统的培训激发每一位员工的潜能,塑造优秀的嘉憬人。

    在嘉憬员工培养体系中,全方位培训机制是培训核心。在培训方式上,嘉憬采用人性化培训,包括在职培训、课堂式培训、网上培训、远程培训等。在职培训是其中最核心的部分,包括创意培训、自我实现培训等。

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